中国石油网消息(记者杨军 通讯员李飙) “井口试压前要首先检查井口法兰顶丝是否顶紧,否则试压时压力大顶丝迸出来,后果不堪设想。”7月12日,在冀东油田高64-38井作业现场,井下作业公司安全监督刘爱军正给试油十一队实习技术员唐廉宇传授试压安全要点。
今年年初以来,针对队伍新、设备新、人员新、干部新等“四新问题”,井下作业公司创新安全监管模式,安全员在坚持日巡查、重点井驻井监督的同时,身兼安全“培训师”,把讲桌搬到井场,现场给员工传授安全知识和操作技能,不断提高员工的安全能力。
针对队伍新、员工新现象,井下作业公司将现场监督重点放在对员工不安全行为的查处上,突出重点工序、重点区域和重点时间节点的安全风险管控,重点关注岗位员工上岗前的安全状态确认,杜绝出现不安全行为,做到风险辨识到位,风险防范到位,彻底消除现场生产隐患。
面对干部新、设备新、员工安全能力差的现状,安全员在实施日常安全监督的同时,对发现的隐患进行现场安全授课,从人、物、环境、管理等多方面入手,通过现场的观察与沟通,追本溯源、举一反三、对号入座,采取“一对一”帮扶,与岗位员工共同开展岗位巡回检查。
同时,公司要求安全员与员工一起参加现场班组的班前会,并进行当班工序的风险辨识;利用班前讲话,强化员工安全意识和责任意识的提高,不断提高岗位员工发现问题、解决问题的能力。
“别小看了每天的岗位安全培训,如果每天辨识一个工序的安全风险,掌握一个预防措施,持之以恒,效果是很不错的。”井下作业公司安全监督站站长张显富介绍道。
“这样的监管模式,不仅让我们知道错在哪里,而且明白错误的根源是什么,避免了以后再出现类似的问题。我们打心眼里欢迎这样的安全监督多上井、多挑错。”试油九队技术员李辉告诉记者。
据悉,7月初以来,井下作业公司共进行作业井安全巡检356井次,开展现场安全培训23次,“一对一”现场培训37人次,员工安全能力显著提升,上半年实现了安全生产无事故。
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