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东北工程公司注重培养女员工

作者: 2015年05月04日 来源:中国石油报 浏览量:
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中国石油网消息(记者王艳敏通讯员徐峰王姊曦)4月28日,东北工程公司35岁的项目经理王丹带领“黑龙江120个油气回收改造项目组”人员,共同研究改造方案。  王丹是东北工程公司巾帼标兵。在东北工程公司

  中国石油网消息(记者王艳敏 通讯员徐峰 王姊曦)4月28日,东北工程公司35岁的项目经理王丹带领“黑龙江120个油气回收改造项目组”人员,共同研究改造方案。

  王丹是东北工程公司巾帼标兵。在东北工程公司,像她这样的优秀女项目经理有40多人。

  东北工程公司注重女员工成长,加大女员工评优力度,女劳模占评优总数的30%。在东北工程公司,女员工和男员工一样工作在一线。东北工程完善劳模培养机制,评优向一线倾斜,并通过事迹报告、宣传手册、宣讲团等形式,加强对女劳模的宣传。3年来,东北工程公司60多名女员工获国家、省、地市级劳动模范称号。

  在东北工程公司岗位练兵、献计献策等活动中,女员工发挥了重要作用。截至目前,女员工提出的合理化建议和女员工代表的提案,有22项得到采纳和立项。女员工业务水平的整体提高,撑起了企业发展的半边天。

  此外,东北工程公司每年进行女员工专项健康体检、举办女员工健康知识讲座。同时,开展女员工维权行动月活动,举办《女员工劳动保护特别规定》知识问答等特色活动。

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