集团公司科技进步工作会议要求深化科技体制机制改革,更加注重结构调整、资源优化、创新驱动,完善和落实中国石化贯彻创新驱动推进支撑计划,通过科技创新、技术进步推动企业转型发展,实现建设世界一流公司目标,全力推进创新驱动发展核心战略
3月17日~18日,中国石化集团公司科技进步工作会议在北京召开。会议总结了2014年科技进步成绩,要求2015年科技系统深入学习贯彻集团公司年度工作会议精神,适应新常态,把握新常态,更加注重结构调整、资源优化、创新驱动;完善和落实中国石化贯彻创新驱动推进支撑计划,促进科技创新、技术进步,为提高发展质量和效益、推动公司转型打造新动力。
集团公司董事长傅成玉向会议致信,股份公司高级副总裁戴厚良出席会议并讲话。
2014年,面对复杂的国内外形势,科技系统紧紧围绕提高发展质量和效益这一中心,抓当前抓未来,突出重大技术攻关,强化基础前瞻研究,取得可喜成绩。涪陵页岩气开发技术进一步完善,“井工厂”技术试验成功,大幅提高了施工效率;生物航煤获得我国第一张生产许可证,向绿色低碳迈出新步伐;合成气制乙二醇、粉煤加压气化示范装置开车成功,为煤化工发展奠定基础;在老区增储上产、油品质量升级、超仿棉等新产品开发等方面,科技创新力量处处显现;主要采用中国石化自有技术的“碧水蓝天”项目、“能效倍增”计划,在这一年快速推进。在专利申请、国家奖方面,科技系统取得前所未有的好成绩,全年申请国内外专利5888件,获得国家技术发明和科技进步奖12个。
傅成玉在信中充分肯定2014年科技系统的成绩,要求在2015年我国经济发展进入新常态,资源环境约束加大,劳动力等要素成本上升的形势下,科技系统必须着力提高经济发展的质量和效益,把转方式、调结构和创新驱动放到更加重要的位置,培育和催生经济发展新动力。实现集团公司党组提出的“三个转变”,要把创新驱动作为核心战略全力推进。
傅成玉强调,去年党组专题研究科技创新工作,形成《中国石化贯彻创新驱动发展战略实施方案》,提出引领和支撑计划。实施这些计划,必须深化科技体制机制改革。要多渠道打造创新平台,创立中国石化创新园区,设立中国石化科技孵化器;建立风险投资基金,助推科研成果转化;成立未来研究院,引领企业在技术、产业及商业模式上的变革。这些新机制,充满机遇,也充满挑战。科技系统要认真学习贯彻集团公司工作会议精神,在党组的正确领导下,齐心协力,奋发图强,锐意创新,将创新驱动落到实处,要通过科技创新、技术进步,推动企业转型发展,实现建设世界一流能源化工公司目标。
戴厚良对2015年的科技工作提出具体要求:一是完善和落实中国石化贯彻创新驱动发展战略实施方案,深化科技体制机制改革;二是突出抓好百个重大科技项目攻关,力争取得更大突破;三是加强技术支撑体系和科技人才队伍建设,加快落实总师技术负责制,强化企业创新主体地位及人才队伍建设;四是持续加强质量、标准化、知识产权、催化剂等工作;五是加强宏观战略和技术发展趋势研究。
会议要求,2015年科技系统要认真贯彻国家创新驱动发展战略和集团公司六大战略,实施“自主创新,重点跨越,绿色低碳,引领新兴,差异特色,支撑一流”的科技战略,深化科技体制机制改革,加大研发投入,强化人才培养,激发创新活力,构筑以企业为创新主体,以市场为导向,内部产销研、外部产学研相结合的创新体系,大力推进科技创新、技术进步,实现要素驱动向创新驱动转变,为打造人民满意、世界一流能源化工公司发挥支撑和引领作用。
会上,2014年度科技成绩突出的个人及研究项目受到表彰,共授出1项中国石化科技创新功勋奖、9项中国石化前瞻性基础性研究科学奖、12项技术发明奖和109项科学技术进步奖。洛阳工程有限公司徐又春获科技创新功勋奖,“重油催化裂解生成丙烯的分子反应化学”“中国海相页岩气富集规律与选区评价”等两项成果获前瞻性基础性研究科学一等奖。会议还组织油田、炼化和油品销售板块就如何进一步开展科技创新工作进行讨论,并就国家创新驱动发展战略进行专题分析。
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